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年1月31日，江苏省相关部门发布了《关于进一步明确疫情防控期间处理劳动关系有关问题的建议》，根据该建议，在江苏省区域：

企业延迟复工期间，企业经与职工协商一致，可使用带薪年休假。

企业延迟复工期间，对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的，仅支付正常工资即可，无须支付加班费（休息日除外）。

值得